Resonsable du secteur géographique de Machecoul

Direction : Délégation pays de Retz
Service : Service aménagement pays de Retz
Type de contrat : Emploi permanent
Filière : Filière technique
Cadre d'emploi : Technicien·ne territorial·e
Date d'entretien : 28/02/2025
Machecoul-Saint-Même - B
Contact RH : Patricia VANNINI - Chargée de recrutement - 02 40 64 02 34
Nom et coordonnées manager direct N°1 : François GATINEAU - Adjoint au chef du service aménagement - 02 40 78 59 30
Nom et coordonnées manager direct N°2 : Vincent BENARD - Chef du service aménagement - 02 40 78 59 30
Réf. : PR-50853A
Adresse : 7 Rue André-Marie Ampère
Date limite de candidature : 31/01/2025
Durée : 7
Avantages sociaux : Chèques déjeuner ; Participation employeur sur l’abonnement transports en commun ; Participation employeur sur la complémentaire santé et sur la prévoyance ; Carte Cezam à tarif préférentiel ; Chèques CESU préfinancés ; Comité des œuvres sociales (tarifs préférentiels billetterie, vacances, culture…) ; Forfait mobilité durable ; Possibilité de télétravail et équipements liés au télétravail
NBI : Non
SEGUR : Non

Présentation de la direction

La délégation pays de Retz recouvre le territoire de 35 communes au sud-ouest de l’agglomération nantaise. Avec ses 150 000 habitantes et habitantes, ses 4 EPCI, son territoire présente tous les défis d’une ruralité plurielle et dynamique, portée par sa façade littorale et sa proximité avec la métropole, riche de ses paysages agricoles et naturels, de ses lieux de vie à taille humaine et d’activités économiques et associatives diversifiées au cœur des transitions sociales et écologiques en cours. La proximité, la réactivité et la transversalité sont au cœur de l’action des équipes de la délégation qui agissent au service des habitantes et habitants.

Présentation du service

En charge de l’entretien, de l’aménagement et de l’exploitation de près de 900 km de routes départementales du territoire de la délégation et des itinéraires cyclables départementaux, le service aménagement agit au quotidien pour la sécurité et le confort des usagères et usagers de la route grâce à ses centres d’intervention. Il est en lien étroit avec les communes et intercommunalités sur les enjeux d’aménagement, de fluidité des trafics et de sécurité routière. Il est également en charge de la gestion écologique des espaces naturels sensibles, de leur entretien et de de leur accès aux publics.

Vos futures missions

Vous pilotez la mise en œuvre des politiques de gestion et d’entretien des routes départementales (bidirectionnelles)et des pistes cyclables du secteur.

Vous managez les équipes du Centre d’Intervention Routier de Machecoul (13 agents + 2 agents de maîtrise) actuellement sur 2 sites (Machecoul et Legé), ayant vocation à être regroupé sur Machecoul (2028).

Vous préparez le regroupement des 2 équipes actuellement distantes : créer un esprit d’équipe commun, des pratiques collectives

Vous assurez les relations de proximité avec les élus locaux (maires, présidents d’intercommunalités, conseillers départementaux).

Activités principales :

Administration générale

  • Management
    • Pilotage – Organisation interne au service :
      • Réunion d’encadrement
      • Gestion du travail de l’équipe et du personnel (volet Ressources Humaines)
      • Gestion des congés
    • Suivi de l’activité :
      • Validation du planning d’activités (chantiers, fauchage, VH…)
      • Validation et exploitation des feuilles d’heures
      • Exploitation des données (SIG routier « SIREO »)
    • Hygiène et sécurité :
      • Prévention et évaluation des risques professionnels en lien avec les référents H&S
    • Entretien – Évaluation :
      • Entretien d’évaluation individuel / Notation et sa préparation
      • Réunion de préparation collective avec les encadrants d’équipe
    • Réunions externes au service :
      • Réunions internes au département
      • Réunions avec partenaires externes
      • Participation aux réseaux métiers et groupes projet
  • Comptabilité – Marchés – Budget
    • Commande publique : Établissement des bons de commande et des constats (états navettes, visa techniques)

Gestion et connaissance du réseau routier

  • Connaissance du réseau
    • Patrimoine : Suivi des données patrimoniales dans SIREO
    • Patrouillage : Suivi des saisies et définition des suites à donner
  • Gestion administrative et réglementaire du domaine public routier
    • Fournir aux Assistants de Gestion Exploitation des informations leur permettant d’établir des arrêtés de circulation

Exploitation de la route

  • Exploitation sous chantier
    • Mesures de circulation temporaires liées aux chantiers ou événements : Définition des modes d’exploitation
    • Préparation administrative et technique : Préparation DESC, organisation programmée, préparation DT/DICT (travaux confiés à l’entreprise)
  • Interventions d’urgence
    • Intervention en veille de sécurité (responsable fonctionnel d’intervention) : Déclenchement et/ou intervention en dehors des heures normales de service, renseignement de SPIRAL
  • Service hivernal
    • Patrouille : Coordination des équipes et des états de circulation – Gestion des moyens

Maintenir le patrimoine routier

  • Entretien du patrimoine (chaussée, signalisation, équipement, ouvrages d’art courants, pistes cyclables…) 
    • Programmation des travaux en lien avec les encadrants d’équipe : Estimation des travaux, concertation, élaboration du programme d’opérations
    • Suivi des travaux entretien programmé : Suivi d’exécution des programmes d’entretien, contrôle et suivi des chantiers
    • Contrôle des travaux : Réception

Améliorer la sécurité routière

  • Commission sécurité routière
    • Réalisation – Suivi : Mise en œuvre des mesures (commande aux entreprises, suivi de travaux)
  • Opération de sécurité
    • Maitrise d’œuvre des travaux : Organisation et suivi de chantier

Aménager le réseau routier départemental

  • Aménagement par le siège, par les communes ou par des tiers
    • Avis technique / Expertise : Instruction et avis technique en lien avec l’unité aménagement
    • Suivi et contrôle de chantier
    • Réception : Contrôle des travaux et mise à jour du tableau de suivi

 

Compétences attendues

Vous êtes fait·e pour le poste si vous disposez des compétences suivantes :

  • Autonomie
  • Capacité de représentation de l’organisation
  • Capacité rédactionnelle
  • Connaissance du métier de l’entretien routier et du suivi technique et financier des travaux routiers
  • Encadrement et animation d’’équipe
  • Rigueur et organisation
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