Responsable entretien des toitures des collèges publics et batiments départementaux

Direction : Direction patrimoine immobilier
Service : Service énergie des bâtiments
Type de contrat : Emploi permanent
Filière : Filière technique
Cadre d'emploi : Agent·e de maîtrise
Nantes - C
Contact RH : Séverine LEMAITRE chargée de recrutement service Conseil Accompagnement Recrutement Evolution 02 40 99 10 45
Nom et coordonnées manager direct N°1 : Mathieu HELIAS chef du service énergie des bâtiments 06 31 34 30 66
Réf. : S-62006A
Adresse : Collège La Durantière 17 rue Baptiste Marcet
Date limite de candidature : 06/11/2026
Avantages sociaux : Chèques déjeuner ; Participation employeur sur l’abonnement transports en commun ; Participation employeur sur la complémentaire santé et sur la prévoyance ; Carte Cezam à tarif préférentiel ; Chèques CESU préfinancés ; Forfait mobilité durable
NBI : Oui
SEGUR : Non

Présentation de la direction

La direction patrimoine immobilier regroupe 70 agentes et agents qui travaillent pour :

  • moderniser et adapter le patrimoine immobilier (+ de 300 bâtiments départementaux et 83 collèges publics pour près d’1 000 000 m²)
  • construire, reconstruire, moderniser le parc des collèges publics
  • rendre accessible et adapter le parc immobilier tertiaire
  • poursuivre notre effort de transition écologique des bâtiments
  • rénover et mettre en valeur les monuments historiques
  • organiser la réhabilitation et l’entretien des bâtiments en lien avec les équipes déconcentrées
  • piloter et suivre la mise en œuvre des règlementations liées à l’incendie et l’hygiène sécurité (plan de prévention, amiante, radon, accessibilité, etc.)

La sous-direction des opérations immobilières assure le pilotage et la coordination des programmes immobiliers liés au développement et à la modernisation du patrimoine. Elle est composée de 29 agentes et agents répartis sur deux services : Service développement du patrimoine bâti et Service modernisation du patrimoine bâti.

Présentation du service

Les 12 agentes et agents du service énergie des bâtiments mettent en œuvre des actions de transition énergétique des bâtiments du Département et l’exploitation des installations thermiques dans les collèges. Les résultats obtenus ont permis une baisse notable de 23,4% des consommations énergétiques en 8 ans.

Vos futures missions

Vous assurez, en lien avec le chef de service, la coordination et le bon fonctionnement de l’équipe d’entretien. 
Vous réalisez également l’ensemble des activités des agents techniques concernant l’entretien des toitures des 80 collèges publics et d’une vingtaine de bâtiments départementaux.

Activités :

Coordonner l’équipe d’entretien des toitures et assurer le management fonctionnel de l’équipe :

  • Assurer la gestion des plannings horaires, congés, demandes d’absence en lien avec le chef de service
  • Participer à la programmation des interventions et assurer la traçabilité des interventions dont l’équipe d’entretien à la charge, pour répondre à la planification projetée
  • Participer à la mise en place des outils (base de données, fiche d’intervention), matériels et méthodes de travail nécessaires à la réalisation des missions et veiller à leur mise en œuvre
  • Rendre compte des problèmes majeurs identifiés sur les toitures, identifier les cas nécessitant de recourir à des entreprises
  • Apporter un conseil dans la programmation des travaux sur les toitures
  • Recenser et transmettre les besoins de l’équipe en termes de matériel, équipements de protection individuelle ou collective et formations spécifiques
  • Participer aux liens transversaux entre l’unité le pôle d’entretien et les différents unités bâtiments Nantes et Saint Nazaire
  • Être l’interlocuteur.trice auprès des fournisseurs de matériel et de pièces détachées
  • Participer à la veille réglementaire dans le domaine d’activité de l’équipe

Entretien des toitures :

  • Préparer les interventions à la journée, anticiper les moyens nécessaires
  • Réaliser des contrôles sur les bâtiments et établir un premier constat des dysfonctionnements rencontrés en lien avec les unités bâtiments, le cas échéant en recourant à l’usage d’un drone
  • Entretenir et réaliser le nettoyage des toitures (démoussage, déchets verts, etc…)
  • Veiller au bon fonctionnement des équipements de gestion des eaux pluviales (étanchéité, chéneaux, gouttières, regards, etc.).
  • Organiser et réaliser en accord avec l'autorité fonctionnelle des collèges, des petites réparations sans points chauds
  • Assurer un conseil technique auprès des usagers pour l'utilisation et la gestion au quotidien
  • Informer les unités bâtiments, en lien avec le chef de service, lorsque des opérations de réparations sont nécessaires
  • Mettre à jour la base de données des toitures dans le cadre des interventions
  • Renseigner les documents et supports de traçabilité
  • Veiller au bon usage du matériel utilisé dont son entretien, dans le respect des règles de sécurité

Se tenir informé.e des évolutions techniques dans le domaine concerné et suivre régulièrement les formations nécessaires à la prise en charge de nouveaux équipements

  • Horaires de travail du pôle entretien des toitures : 7h18h-12h00 / 12h30-16h30 du lundi au jeudi, 7h18-12h30 le vendredi soit 40 h hebdomadaires
  • Badgeage
  • Prise de congés obligatoire pendant la période estivale en raison de la fermeture des établissements scolaires entre mi-juillet et mi-août. Pour le reste de l’année,  pose de congés et de RTT possible sous réserve des contraintes du pôle via la validation du chef de service. 

Diplômes et titres requis

  • Permis de conduire : B
  • Habilitation : travail en hauteur

Profil et expérience

  • Expérience et connaissances souhaitées du travail en hauteur
  • Expériences en animation d’équipe

Compétences attendues

  • Diplôme de niveau III fortement apprécié dans le domaine bâtimentaire
  • Savoir lire, comprendre et appliquer les règles de sécurité liées aux interventions, en extérieur, voire en site occupé, avec manipulation d’outils....
  • Savoir analyser son environnement de travail et adapter son intervention et celle de l’équipe
  • Savoir lire un plan technique, faire un relevé type croquis sur site
  • Pilotage de drone pour répondre à différentes situations (diagnostic, constat visuel..) apprécié
  • Savoir conduire des véhicules type utilitaire
  • Qualités relationnelles
  • Capacités d’adaptation
  • Prise d’initiative et de décision dans son périmètre d’intervention
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